Interkulturelle Teams führen: Diversity als Stärke nutzen

Interkulturelle Teams sind eine Bereicherung – doch sie fordern auch besondere Führungsqualitäten. In unserem Workshop lernst du, wie du die Vielfalt in deinem Team als Stärke nutzt, Herausforderungen meisterst und eine Kultur der Wertschätzung und Zusammenarbeit schaffst. Denn Diversity ist der Schlüssel zu Innovation und Erfolg.

Überblick

Ziele

  • Grundlagen interkultureller Teamführung verstehen
  • Kulturelle Unterschiede erkennen und wertschätzen
  • Kommunikations- und Konfliktlösungsstrategien für interkulturelle Teams erlernen
  • Eine inklusive und wertschätzende Teamkultur etablieren
  • Die Vorteile von Diversity für Innovation und Teamerfolg nutzen

Zielgruppe

Dieser Workshop ist ideal für:

  • Führungskräfte und Teamleiter:innen in internationalen oder interkulturellen Teams
  • HR-Manager:innen und Diversity-Beauftragte
  • Projektmanager:innen in globalen Projekten
  • Unternehmen, die interkulturelle Kompetenzen stärken möchten
  • Behörden und öffentliche Einrichtungen

Inhalte

  1. Einführung in interkulturelle Teamführung
    • Was macht interkulturelle Teams aus?
    • Die Vorteile von Diversity für Innovation und Teamerfolg.
  2. Kulturelle Unterschiede verstehen und nutzen
    • Kulturelle Dimensionen und ihre Auswirkungen auf die Zusammenarbeit.
    • Stereotype und Vorurteile erkennen und überwinden.
  3. Kommunikation in interkulturellen Teams
    • Missverständnisse vermeiden und klare Kommunikation fördern.
    • Feedbackkultur in interkulturellen Kontexten gestalten.
  4. Konflikte in interkulturellen Teams lösen
    • Typische Konfliktursachen in interkulturellen Teams.
    • Konstruktive Lösungsstrategien für interkulturelle Konflikte.
  5. Eine inklusive Teamkultur schaffen
    • Wertschätzung und Respekt als Grundlage der Zusammenarbeit.
    • Teambuilding-Maßnahmen für interkulturelle Teams.
  6. Praxisbeispiele und Erfahrungsaustausch
    • Best Practices aus der Führung interkultureller Teams.
    • Herausforderungen diskutieren und Lösungen erarbeiten.

Methoden und Materialien

Typische Methoden und Materialien

  • Methoden:
    • Interaktive Gruppenarbeiten und Rollenspiele
    • Fallstudien und kulturelle Simulationen
    • Moderierte Diskussionen und Reflexionsrunden
    • Entwicklung von Diversity-Strategien in Kleingruppen
  • Materialien:
    • Arbeitsblätter und Checklisten
    • Präsentationsfolien und Handouts
    • Vorlagen für kulturelle Selbstreflexion und Teamübungen
    • Leitfäden zur interkulturellen Kommunikation

Durch diesen umfassenden Ansatz vermitteln unsere Trainer nicht nur theoretisches Wissen, sondern fördern auch die praktische Anwendung und langfristige Integration von passenden Techniken im beruflichen Alltag. Die Teilnehmer werden in die Lage versetzt, ihre Kompetenzen kontinuierlich weiterzuentwickeln und ihre Lebensqualität nachhaltig zu verbessern.

Formate

Ob Impulsvortrag, Workshop, Seminar oder digitales Event – Wir schneidern passgenau auf eure Bedürfnisse vor Ort zu. Unsere Berater klären mit Euch, welches konkrete Format und welche konkreten Inhalte in eurem Kontext und nach Euren individuellen Bedürfnissen Sinn machen, um den maximalen Wissens- und Erfahrungstransfer zu garantieren.

Orte und Termine

In Hamburg und Berlin können Veranstaltungen je nach Gruppengröße in eigenen bzw. Räumen unserer Partner stattfinden. Wir führen alle Formate bundesweit bzw. nach Absprache auch im Ausland durch. Idealerweise planen wir mehrtägige Angebote mehrere Monate im voraus. Wir haben aber auch schon Workshops 3 Tage später auf die Beine gestellt. Sprecht uns gern an!

Trainer

Unsere Berater, Trainer und Coaches sind ausgewiesene Experten in ihrem Fachgebiet und verfügen über langjährige Erfahrung in der Durchführung von Seminaren und Workshops. Ihre fundierte Fachkompetenz, kombiniert mit einer praxisorientierten Herangehensweise, gewährleistet professionellen und maßgeschneiderten Wissenstransfer für alle Teilnehmer. Mit ihrer Leidenschaft für Weiterbildung und ihrem Engagement, Wissen effektiv zu vermitteln, sorgen unsere Trainer für einen nachhaltigen Lernerfolg und einen sofortigen praktischen Nutzen.

Deine Anfrage an uns

Mit diesem Format unterstützen wir dich dabei, die Vielfalt in deinem Team als Erfolgsfaktor zu nutzen und eine Kultur der Wertschätzung und Zusammenarbeit zu etablieren. Denn interkulturelle Teams sind der Schlüssel zu globalem Erfolg.

Für weitere Informationen zum Vortrag / Workshop / Seminar mit deinem Thema kontaktiert uns bitte! Einer unserer Berater beantwortet gerne jede Anfrage.